Кьэбэрдей Балъкъэр Республикам
щыш Тэрч муниинпальнз районым
и щ!ып!э адмннистраиэ

Юьабарты-Малигьа р Республи каны
Терк районуну жер-жерли муниципал
администряциясы

МЕСТНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ТЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е № 99-п
УНАФЭ
№ 99-п
Б ЕГ ИМИ
№ 9 9 -п

« 05 » мая 2015 г.
О Порядке взимания и использования родительской платы за
присмотр и уход за ребенком в муниципальных образовательных
организациях Терского муниципального района, реализующих основную
общеобразовательную программу дошкольного образования

В целях обеспечения реализации нрав граждан на образование, в соот­
ветствии с законом Российской Федерации от 29 декабря 2012 года № 27Э--ФЗ
«Об образовании в Российской Федерации», Федеральным законом от 6 ок­
тября 2003 года№ 131 - ФЗ «Об общих принципах организации местного са­
моуправления в Российской Федерации» п о с т а н о в л я ю :
1. Утвердить прилагаемый Порядок взимания и использования роди­
тельской платы за присмотр и уход за ребенком в муниципальных образова­
тельных организациях Терского муниципального района, реализующих ос­
новную общеобразовательную программу дошкольного образования (далее Порядок).
2. Руководителям образовательных организаций, реализующих основ­
ную общеобразовательную программу дошкольного образования руковод­
ствоваться утвержденным Порядком.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального
опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая
2015 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя главы местной администрации Терского муниципального района
Семенова П.Г.

Глава местной
т
администрации Терского
муниципального района КБР

ОБЩИЙ
;
: оещ
ии
Л
ОТДЕЛ | -О)
отдел
___ т__}
\\
V."'
’
/

М. Панагов

Утвержден
постановлением главы
местной администрации Терского
муниципального района КБР
от 05,05.2015г. №99-п
Порядок взимания и использования родительской платы за
присмотр и уход за ребенком в муниципальных образовательных
организациях Терского муниципального района, реализующих основную
общеобразовательную программу дошкольного образования
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным зако­
ном от 29 декабря 2012 года № 27Э-ФЗ «Об образовании в Российской Федера­
ции», Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131 - ФЗ «Об общих
принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,
приказом МОН КБР от 26 ноября 2013 года №1216 «Об утверждении порядка
взимания и использования родительской платы за присмотр и уход за ребенком
в государственных образовательных учреждениях Кабардино-Балкарской Рес­
публики, реализующих основную общеобразовательную программу дошколь­
ного образования».
1.2. Порядок направлен на обеспечение экономически обоснованного
распределения затрат между родителями и республиканским бюджетом на со­
держание (присмотр и уход) за детьми в муниципальных казенных образова­
тельных
учреждениях,
реализующих
основную
общеобразователь­
ную программу дошкольного образования (далее - Учреждения) с учетом реа­
лизации конституционных гарантий общедоступности образования.
1.3. Родительская плата используется образовательным учреждением це­
левым образом на частичное возмещение затрат на содержание (присмотр и
уход) за ребенком в учреждении.
1.4. В случае реализации дошкольных образовательных программ в рам­
ках государственных стандартов в группах кратковременного пребывания без
оказания услуг по содержанию (присмотр и уход) детей (включая их питание),
родительская плата не взимается.
1.5. В настоящем Порядке под содержанием ребенка (присмотр и уход за
ребенком) в Учреждении понимается обеспечение комплекса мер по организа­
ции питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению со­
блюдения ими личной гигиены и режима дня, не связанных непосредственно с
образовательным процессом.
1.6. Не допускается включение в родительскую плату за содержание ре­
бенка (присмотр и уход за ребенком) расходов на реализацию образовательной
программы дошкольного образования, а также расходов на содержание недви­
жимого имущества дошкольной организации.
II. Родительская плата

_

о

.

2.1, Родительская плата за содержание (присмотр и уход) детей в Учре­
ждениях является одним из источников доходной части бюджета каждого
Учреждения,
2.2, Родительская плата за содержание (присмотр и уход) детей в Учре­
ждении устанавливается как ежемесячная плата на возмещение части затрат на
обеспечение комплекса мер по организации питания и хозяйственно-бытового
обслуживания детей, обеспечение соблюдения ими личной гигиены и режима
дня,
2.3. Размер родительской платы за содержание (присмотр и уход) детей в
Учреждении исчисляется исходя из суммы фактических расходов на содержа­
ние детей в Учреждении за период, предшествующий году, на который уста­
навливается размер родительской платы. Не допускается включение расходов
на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также
расходов на содержание недвижимого имущества учреждения в родительскую
плату.
2.4. Размер родительской платы должен составлять не более 20 процентов
затрат на содержание детей в Учреждениях и устанавливается нормативным
правовым актом учредителя Учреждения на срок не менее одного календарного
года.
III. Порядок взимания родительской платы
3.1. Родительская плата за содержание детей в Учреждении взимается на
основании договора между Учреждением и родителями (законными представи­
телями) ребенка, посещающего Учреждение.
3.2. Договор составляется в двух экземплярах, один из которых находится
в Учреждении, другой - у родителей (законных представителей). Учет догово­
ров ведется Учреждением.
3.3. До заключения договора Учреждение обязано предоставить родите­
лям (законным представителям) следующую информацию (в том числе путем
размещения в удобном для обозрения месте);
- наименование и место нахождения (юридический адрес) Учреждения;
- условия зачисления, содержания, обучения и развития детей;
- уровень и направленность реализуемых основных и дополнительных
программ, формы и сроки их освоения;
- федеральные, республиканские и муниципальные нормативные право­
вые акты, регламентирующие размер, порядок взимания и использования роди­
тельской платы;
- другую информацию, относящуюся к договору.
3.4. Начисление платы за содержание ребенка в Учреждении производит­
ся бухгалтерией Учреждения в течение первых трех дней месяца, следующего
за отчетным, согласно календарному графику работы Учреждения и табелю
учета посещаемости детей за предыдущий месяц.
3.5. Родители (законные представители) производят оплату за содержание
(присмотр и уход) ребенка в Учреждении путем, перечисления денежных
средств на лицевой счет Учреждения до 10 числа каждого месяца.

3
3.6. Родительская плата взимается за плановое количество дней посеще­
ния ребенком Учреждения.
Родительская плата за содержание ребенка в Учреждении взимается в
полном размере во всех случаях, за исключением следующих случаев отсут­
ствия ребенка в Учреждении:
пропуск по болезни ребенка (согласно представленной медицинской
справки);
пропуск по причине карантина;
при отсутствии ребенка в Учреждении в течение оздоровительного пери­
ода (сроком до 75 дней в летние месяцы);
при отсутствии ребенка в Учреждении от 3 и более календарных дней в
период отпуска родителей (законных представителей), но не более трех месяцев
в год;
за период закрытия Учреждения на ремонтные и (или) аварийные работы.
В этих случаях взимание родительской платы осуществляется за фактиче­
ские дни посещения.
3.7. Внесенная родительская плата за дни непосещения ребенком Учре­
ждения учитывается за следующий месяц или подлежит возврату. Днями непо­
сещения считаются дни, после уведомления родителями (в письменной или
устной форме, по телефону) администрации Учреждения о невозможности по­
сещения ребенком Учреждения по уважительной причине, подтвержденных со­
ответствующими документами.
Возврат родительской платы осуществляется по письменному заявлению
одного из родителей ребенка на счет.
3.8. В случае не поступления оплаты за содержание ребенка в Учрежде­
нии в указанный срок к родителям (законным представителям) применяются
меры, определенные действующим законодательством и договором между ро­
дителями (законными представителями) и администрацией Учреждения.
3.9. Размер платы родителей (законных представителей) за содержание
ребенка (присмотр и уход за ребенком) в Учреждении определяется исходя из
общих затрат содержания ребенка (присмотр и уход за ребенком) в Учрежде­
нии (за предшествующий год) с учетом длительности его пребывания, а также
режима работы Учреждения.
-

-

VI. Расходование и учет родительской платы
4.1. Денежные средства, получаемые за содержание детей в Учреждении
в виде родительской платы, в полном объеме учитываются в плане финансово­
хозяйственной деятельности каждого бюджетного и автономного Учреждения
или в бюджетной смете казенного Учреждения.
4.2. Использование средств родителей (законных представителей), посту­
пивших за содержание детей в Учреждении, производится на:
- приобретение продуктов питания;
- нужды, необходимые для деятельности Учреждения, связанные с хозяйственно-бытовым обслуживанием детей, обеспечением соблюдения ими личной
гигиены и режима дня.

- 4 4.3.
Учет средств родительской платы возлагается на бухгалтерию и ве­
дется в соответствии с установленным порядком ведения бухгалтерского учета
в учреждениях и организациях, состоящих на бюджете, по каждому Учрежде­
нию.
V. Порядок предоставления льгот по родительской плате
5.1. Льготы по родительской плате устанавливаются в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации.
5.2. Право на получение льгот по родительской плате за содержание ре­
бенка в Учреждении возникает у родителей со дня подачи заявления об уста­
новлении льготы. Для установления льгот по родительской плате один из роди­
телей (законных представителей) ребенка должен подать в Учреждение пись­
менное заявление с документами, подтверждающие право на льготу.
5.3. Родители (законные представители) вправе по своему желанию отка­
заться от льгот.
5.4. Право на льготу по плате за содержание ребенка в Учреждении еже­
годно подтверждается родителем (законным представителем) и сохраняется в
течение одного календарного года. После прекращения оснований для предо­
ставления льготы родители (законные представители) должны уведомить об
этом Учреждение в течение 14 дней. Если родители не уведомили Учреждение
в указанные сроки, Учреждение вправе сделать перерасчет родительской платы
со дня изменения обстоятельств, повлекших отмену льгот.
5.5. Плата за содержание детей в Учреждениях снижается на 50% от
установленной родительской платы для следующих категорий родителей:
- одинокие матери;
- семьи, в которых оба супруга являются студентами, обучающимися по
очной форме обучения;
- семьи, в которых один из родителей является инвалидом 1 или 2 груп­
пы;
- в семье на ребенка назначена пенсия по случаю потери кормильца либо
такое право имеется.
5.6. От платы за содержание детей в Учреждении на 100 % освобождают­
ся следующие категории родителей:
- оба родителя - инвалиды 1-й или 2-й группы или инвалиды детства;
- один из родителей - инвалид боевых действий на территории Россий­
ской Федерации и территориях других государств;
- ребенок с отклонениями в развитии или с туберкулезной интоксикацией
(по заключению медицинских учреждений).
- дети - сироты, оставшиеся без попечения родителей и находящиеся в
семьях опекунов и приемных семьях;
- дети — инвалиды.
5.7. Родители (законные представители) из числа семей, находящихся в
трудной жизненной ситуации могут быть полностью освобождены от уплаты
родительской платы за содержание детей в Учреждении по решению учредите­
ля.

- 5 5.8. При наличии у семьи права на применение нескольких льгот подле­
жит применению льгота, указанная родителем (законным представителем) в его
заявлении.
5.9. Льгота по родительской оплате за содержание ребенка в Учреждении
ежегодно предоставляется приказом руководителя Учреждения.
5.10. В предоставлении льготы родителю (законному представителю) от­
казывается в случае непредставления полного пакета документов, предусмот­
ренного подпунктом 5.2. настоящего Порядка. Родитель (законный представи­
тель) вправе обжаловать решение руководителя Учреждения об отказе в предо­
ставлении льготы в установленном законодательством порядке.
5.11. Компенсация части родительской платы предоставляется всем роди­
телям (законным представителям) на основании ст. 65 Федерального закона от
29 декабря 2012 года № 273 - ФЗ. «Об образовании в Российской Федерации».
Управление образования местной администрации Терского муниципаль­
ного района вправе производить проверку оснований получения льготы по
оплате за содержание ребенка в Учреждении.

К ъабарты -М алкъар Республиканы
Терк районуну жер-жерли муниципал
администрация сы

К'ьэбзрдей Балъкъэр Республикэм
шыш Тэрч м ун и ц и п ал ы ^ районны м
и ш5ып!э адм инистрацэ

МЕСТНАЯ АД М ИН И СТ Р АЦ ИЯ ГЕР( КОГО М У Н И Ц И П А Л Ь Н О ГО РАЙОНА
К А Б АР Д ИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕС П УБ Л ИК И

«16»

апреля

ПОСТА НОВ Л Е Н И Е

№

УНА Ф Э

№

БЕГИ М И

№

87-п
87-п
87-П

2 0 1 5 г.

• О Порядке расчета взимания платы с родителей (законных
представителей) за присмотр и уход за детьми в группах продленного
дня в муниципальных общеобразовательных учреждениях Терского
муниципального района, реализующих образовательные программы
начального общего, основного общего и среднего общего образования
В соответствии с Федеральным Законом от 06.10.2003г. №131 - ФЗ «Об об­
щих принципах организации местного самоуправления в Российской Федера­
ции», Федеральным Законом от 29.12.2012г. №273-Ф3 «Об образовании в Рос­
сийской Федерации» п о с т а н о в л я ю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок расчета взимания платы с родителей (за­
конных представителей) за присмотр и уход за детьми в группах продленного дня
в муниципальных общеобразовательных учреждениях Терского муниципального
района, реализующих образовательные программы начального общего, основного
общего и среднего общего образования (далее - Порядок).
2. Руководителям общеобразовательных учреждений, реализующих образо­
вательные программы начального общего, основного общего и среднего общего
образования, по организации групп продленного дня руководствоваться настоя­
щим Порядком.
3. Установить родительскую плат} за присмотр и уход за детьми в группах
продленного дня в муниципальных общеобразовательных учреждениях Терского
муниципального района, реализующих образовательные программы начального
общего, основного общего и среднего общего образования, в размере 700 рублей.
4. Управлению образования местной администрации Терского муниципаль­
ного района (Вариева М Г.) установить контроль за порядком взимания роди­
тельской платы за присмотр и уход за детьми в группах продленного дня в муни­
ципальных общеобразовательных учреждениях Терского муниципального рай­
она, реализующих образовательные программы начального общего, основного
общего и среднего общего образования.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на замес­
тителя главы местной администрации Терского муниципального района Семено­
ва П.Г.
Глава местной администрации
Терского м> ниципального района КЬР

М. Панагов

У тверж ден
ю стан ов лен и ем главы
мест: ой администрации Герского
мл ш ц н п альн ого района КБР
от 16.04.2015г. № 87-п

П орядок
расчета взимания платы с родителей (законны х представителей) за
присмотр и уход за детьм и в группах продленного дня в муниципальных
общ еобразовательны х учреждениях Терского муниципального района,
р еализую щ их образовательные программы начального общего,
основного о б щ е ю и среднего общ его образования
1.Общие положения
1.1
.Настоящий Порядок расчета взимания платы с родителей (законных
представителей) за присмотр и уход за детьми в группах продленного дня в
м униципальных 'общ еобразовательных учреж дениях Терского муниципаль­
ного района, реализую щ их образовательные програм м ы начального общего,
основного общ его и среднего общего образования определяет порядок расче­
та и взимания платы с родителей (законных представителей) за присмотр и
уход за детьми в группах продленного дня.
1.2.Н астоящ ий Порядок разработан в соответствии с Гражданским ко­
дексом Р оссийской Ф едерации от 06.10.2013г. №131 - ФЗ «Об общих прин­
ципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Ф е­
деральным законом от 29.12.2012г. № 27 3-ФЗ «О Б образовании в Российской
Ф едерации», постановлением Главного государственного санитарного врача
Российской Ф едерации от 29.12,2010г. ,№189 «Об утверждении СанПиН
2.4.2.28.21-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям орга­
низации и обучения в общеобразовательных учреж дениях» (далее - С ан­
ПиН).
1.3.В настоящ ем Порядке под присмотром и уходом за ребенком пони­
мается комплекс мер по организации питания, хозяйственно-бытовому об­
служиванию и обеспечению личной гигиены и реж им а дня учащихся.
1.4.ГПД создаю тся с целью удовлетворения потребностей родителей (за­
конных представителей) в присмотре и уходе за несовершеннолетними деть­
ми, оказания помощи семье в воспитании и развитии способностей обучаю ­
щихся, создания целостной системы, обеспечиваю щ ей оптимальные условия
для обучаю щ ихся в соответствии с возрастными и индивидуальными осо­
бенностями. состоянием соматического и нервно-психического здоровья.
1.5.И нф орм ация о деятельности ГПД. проект договора об оказании услуг
по присмотру и уходу за детьми в ГПД между общеобразовательным учреж ­
дением и родителями (законными представителями), в котором предусмот­
рены конкретные обязательства общ еобразовательного учреждения по осу­
щ ествлению присмотра и ухода за детьми в ГПД, перечень услуг по при­
смотру и уходу за детьми в ГПД, режим работы ГПД, методика расчета

4, П орядок поступления родительской платы
4.1.Н ачисление родительской платы производится согласно календарно­
му графику работы ГП Д и табелю посещ аемости детей.
4 .2.Родительская плата вносится еж ем есячно не позднее 20 числа рас­
четного месяца.
4.3.Родительская плата принимается в форме перечислений через отде­
ление банка.
4.4.С ум м ы средств, полученные от родителей (законны х представите­
лей), зачисляю тся на лицевой счет образовательного учреж дения.
4.5.Родительская плата не взимается в случае отсутствия ребенка по
уваж ительны м причинам : по болезни, закры тии ГП Д на ремонтны е и (или)
аварийны е работы или при отсутствии водо-. тепло-, энергоснабжения и
иным обстоятельствам .
4.6.В случае отсутствия ребенка в образовательном учреждении роди­
тель (законны й представитель) уведомляет воспитателя ГПД об отсутствии
ребенка посредством телефонной связи или лично в течение первого дня от­
сутствия; при этом отсутствие ребен ка отмечается в табеле учета посещ аемо­
сти детьм и ГПД.
4.7.В случаях длительного отсутствия ребен ка по уваж ительны м причи­
нам более. 5 календарны х дней родители (законны е представители) представ­
ляю т в образовательное учреждение:
- справку из м едицинского учреждения;
- заявление о временном выводе ребенка из списка воспитанников ГП Д с
сохранением м еста (в случае санаторно-курортного лечения и др.).
4.8.В несенная родительская плата за дни непосещ ения ребенком ГПД
учиты вается при оплате за следую щ ий месяц или подлеж ит возврату.
5. П орядок расходования родительской платы и взыскания
задолженности по родительской плате
5.1.С редства, полученны е от родителей (законны х представителей) за
присмотр и уход за детьми в ГПД. расходую тся в соответствии с затратами,
указанными в п. 2.5. настоящ его Порядка.
5.2.П орядок взы скания задолж енности с родителей (законны х предста­
вителей) в случае несвоевременного внесения родительской платы, опреде­
ляется в соответствии с действую щ им законодательством Российской Ф еде­
рации, регули руется договором между образовательны м учреждением и ро­
дителями (законны м и представителями).
5.3.У чет средств родительской платы возлагается на бухгалтерию и ве­
дется в соответствии с установленны м порядком ведения бухгалтерского
учета в учреж дениях и организациях, состоящ их на бю дж ете, по каждому
общ еобразовательном у учреждению .

-

4

-

6 .Контроль и ответственность за поступлением
и использованием родительской платы
6.1
.О тветствееность за своевременное внесение родителям и (законными
представителям и) родительской платы возлагается на руководителя образо­
вательного учреж дения.
6.2.К онтроль за правильностью начисления разм ера родительской платы,
а такж е за целевы м использованием денеж ны х средств, поступивш их в каче­
стве родительской платы, возлагается на У правление образования местной
адм инистрации Т ерского муниципального района.